採用戦略を、一緒に考えませんか？ 

解決策としてのコンサルティング

• • 採用戦略の立案: 貴社の事業内容やビジョンを深く理解し、採用目標やターゲット像を明確にします。

  • 求人媒体の選定・運用: 貴社に最適な求人媒体の選定から、魅力的な求人票の作成、掲載後の運用までサポートします。

  • 選考フローの改善: 書類選考、面接、内定出しまで、応募者が離脱しないスムーズな選考プロセスを設計します。

  • 採用ブランディング: 貴社の魅力を発掘し、応募者から「働きたい」と思われるような採用コンテンツを一緒に作り上げます。

サービスの利用イメージ

• ステップ1：ヒアリング・現状分析

• ステップ2：ご提案・お見積り

• ステップ3：コンサルティングと実施

• ステップ4：効果測定・改善

各ステップや手法において、ニーズに応じてＡＩ活用を行って参ります